Universitetslektor i drama og teater
NTNU - Norges teknisk-naturvitenskapelige universitet · Edvard Bulls veg 1, TRONDHEIM
<h2>Dette er NTNU</h2><p>NTNU er et breddeuniversitet med en teknisk-naturvitenskapelig hovedprofil og et tyngdepunkt innen profesjonsutdanning. Universitetet er lokalisert i tre byer med hovedsete i Trondheim.</p><p>På NTNU jobber 9 000 ansatte og 43 000 studenter med å skape kunnskap for en bedre verden.</p><p>Du finner mer informasjon om NTNU som arbeidsplass og søkeprosessen<a href="https://www.ntnu.no/ledige-stillinger/" rel="nofollow"> her.</a></p>Video: <a href="https://www.youtube.com/watch?v=_KHQjc4ndas&t=41s" rel="nofollow">https://www.youtube.com/watch?v=_KHQjc4ndas&t=41s</a><h2>Om stillingen</h2><p>Stillingen er ved Institutt for kunst- og medievitenskap, som har 27 faste vitenskapelige stillinger fordelt på fagområdene drama og teater, kunsthistorie, medievitenskap, filmvitenskap og filmproduksjon. </p><p>Stillingen skal bidra til å styrke og utvikle drama- og teater som et praktisk-teoretisk studium fra bachelor- til masternivå. Stillingen skal primært dekke undervisning innen fagområder som anvendt drama og teater, skuespillermetodikk og -teori og teaterproduksjon, men også fagområder som dramaturgi og teaterhistorie. Stillingen er en vikarstilling.</p><p>Planlagt oppstart: 1. januar 2027 </p><p>Stillingen har varighet til og med: 30.juni 2028</p><p> </p><p>Din nærmeste leder er instituttleder.</p><br /><h2>Arbeidsoppgaver</h2><ul><li>Undervise i drama og teater primært på bachelorprogrammet, men også noe på masternivå</li><li>Undervise og veilede i tverrfaglige emner som undervises på tvers av kunstfaglige retninger, som visuell kunst, film, musikk og teater</li><li>Delta i faglig administrasjon, slik som utvikling av emner/undervisningsopplegg og studieplaner</li><li>Veiledning og sensur på bachelor- og masterprogrammet i Drama og teater</li></ul><p>Stillingen er i hovedsak en undervisningsstilling, men med forskning og utviklingsarbeid innenfor sitt fagområde i det omfang som en universitetslektorstilling åpner for. Normalt vil 80% av tiden gå til undervisning, 15% til forsknings- og utviklingsarbeid (herunder faglig oppdatering) og 5% til administrativt arbeid.</p><br /><h2>Kvalifikasjonskrav</h2><p>Du må kvalifisere for stilling som universitetslektor innenfor fagområdet drama og teater/teatervitenskap i henhold til følgende krav: </p><ul><li>høyere grads eksamen eller tilsvarende innen drama og teater/teatervitenskap</li><li>undervisningserfaring fra universitets- og høgskolesektoren innen ett eller flere av fagområdene nevnt over</li><li>norskferdigheter på nivå B2 (språkkompetanse i svensk eller dansk er likestilt med norsk)</li></ul><br /><h2>Ønskede kvalifikasjoner</h2><ul><li>utdanningsfaglig kompetanse</li><li>erfaring med veiledning, både på bachelor- og masternivå</li><li>relevant erfaring og nettverk i scenekunstfeltet og/eller det anvendte teaterfeltet, gjerne fra ulike roller og deler av bransjen</li></ul><br /><h2> Personlige egenskaper</h2><ul><li>selvstendighet</li><li>samarbeidsevne og fleksibilitet</li><li>engasjement i studentene og deres faglige utvikling</li><li>faglig nysgjerrighet og motivasjon for å bedrive fagutvikling sammen med andre</li></ul><p> Personlige og mellommenneskelige egenskaper vil bli lagt vekt på.</p><br /><h2>Vi tilbyr</h2><ul><li>Spennende og utviklende oppgaver i et sterkt og internasjonalt fagmiljø</li><li>Åpent og <a href="https://innsida.ntnu.no/wiki/-/wiki/Norsk/Inkluderende+arbeidsliv" rel="nofollow">inkluderende arbeidsmiljø</a> med engasjerte kolleger</li><li>Gunstige vilkår i <a href="https://www.spk.no/Medlemskap-i-SPK/Verdien-av-medlemskapet/" rel="nofollow">Statens pensjonskasse</a></li><li><a href="https://www.ntnu.no/stillinger/ansattgoder" rel="nofollow">Ansattgoder</a></li></ul><br /><h2>NTNU – inkludering og mangfold </h2><p>Mangfold er en styrke, og ved NTNU har vi et mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanser. Vår visjon er <a href="https://www.ntnu.no/ntnus-strategi/visjon-og-verdier" rel="nofollow">Kunnskap for en bedre verden</a> og våre verdier er kreativ, kritisk, konstruktiv og respektfull. Vi har tro på at en virksomhet som er likestilt, mangfoldig og kjønnsbalansert er avgjørende for at vi sammen når våre mål. </p><p>Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning av vårt samfunnsoppdrag innen forskning og utdanning. </p><br /><h2>Lønn og vilkår</h2><p>I stillingen som universitetslektor (kode 1009) vil du normalt lønnes fra brutto kr 645 000 – 795 000 pr. år avhengig av kvalifikasjoner og ansiennitet. Fra lønnen trekkes 2 % lovfestet innskudd til Statens Pensjonskasse. </p><p>Ansettelsen blir gjennomført etter prinsippene i <a href="https://lovdata.no/dokument/NL/lov/2017-06-16-67" rel="nofollow">statsansatteloven</a>,, og lovverk som regulerer eksport av kunnskap, teknologi og tjenester. Etter ansettelsen må du påregne at det kan skje endringer i arbeidsområdet.</p><p>For nødvendig samhandling faglig og sosialt er det en forutsetning at du er fysisk til stede og tilgjengelig i arbeidsmiljøet på daglig basis.</p><br /><h2>Om søknaden</h2><p>Etter søknadsfristen vurderer vi din søknad basert på den informasjonen du har sendt inn i Jobbnorge.no. Sørg for at søknaden din tydelig viser hvordan dine kvalifikasjoner, ferdigheter og erfaringer oppfyller kravene og kriteriene som er beskrevet i utlysningen. <br /><br />Hvis du har hatt permisjon eller annet avbrekk i din karriere, er det viktig at dette kommer fram i søknaden din slik at utvalgskomiteen kan ta hensyn til dette.</p><p>Søknaden må inneholde:</p><ul><li>CV, attester og vitnemål</li><li>pedagogisk mappe, der din evt. utdanningsfaglige kompetanse fremstilles systematisk og samlet, jf. <a href="https://i.ntnu.no/wiki/-/wiki/Norsk/Dokumentasjon+av+utdanningsfaglig+kompetanse" rel="nofollow">Dokumentasjon av pedagogiske kvalifikasjoner ved søknad og ansettelse i vitenskapelig stilling</a></li><li>en liste over relevant forskningsarbeid eller kunstneriske produksjoner, med opplysning om hvor de er offentliggjort</li><li>navn og kontaktinformasjon til tre relevante referanser</li></ul><br /><h2>Generell informasjon</h2><p>Som ansatt ved NTNU må du til enhver tid rette deg etter endringer som utviklingen i faget medfører, og de organisatoriske endringer som vedtas. </p><p>Offentlig søkerliste med navn, alder, stillingstittel og bostedskommune utarbeides etter søknadsfristens utløp. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste må dette begrunnes. Vurdering vil bli gjort i henhold til <a href="https://lovdata.no/lov/2006-05-19-16/%C2%A725" rel="nofollow">gjeldende lovverk</a>. Du vil bli varslet om reservasjon ikke tas til følge. </p><p>Hvis du har spørsmål om stillingen kan du ta kontakt med instituttleder Tore Kirkholt, tlf. 73596603, e-post <a href="mailto:tore.kirkholt@ntnu.no" rel="nofollow">tore.kirkholt@ntnu.no</a>, eller studieprogramleder Lene Helland Rønningen, tlf. 73558903, e-post <a href="mailto:lene.ronningen@ntnu.no" rel="nofollow">lene.ronningen@ntnu.no</a>. Hvis du har spørsmål om ansettelsesprosessen kan du ta kontakt med HR-rådgiver Martin Jakobsen, e-post: <a href="mailto:martin.jakobsen@ntnu.no" rel="nofollow">martin.jakobsen@ntnu.no</a>. </p><p>Synes du dette ser interessant ut, og i samsvar med dine kvalifikasjoner, sender du oss din søknad elektronisk via jobbnorge.no med CV, vitnemål og attester vedlagt. Ved forespørsel må du kunne fremskaffe bekreftede kopier av din dokumentasjon</p><p>Vi gleder oss til å høre fra deg!</p><p> </p><p><strong>Søknadsfrist: 01.10.2026</strong></p><br />