Vil du være med på å utvikle fremtidens akuttmottak?

Medisinsk divisjon, Akuttmottaket Kongsvinger · Parkveien 35, KONGSVINGER

<p>Akuttmottaket ved Kongsvinger sykehus søker en engasjert og faglig sterk <strong>fagutviklingssykepleier</strong> som ønsker å bidra til kompetanseutvikling, kvalitet og pasientsikkerhet i en avdeling hvor ingen dager er like.</p><p>Hos oss får du en sentral rolle i utviklingen av både medarbeidere og tjenesten. Du vil arbeide tett med seksjonsleder, enhetsleder, fagutviklingssykepleiere, sykepleier og øvrige ressurspersoner, samtidig som du beholder tilknytningen til det kliniske arbeidet i akuttmottaket.</p><p>Vi ser etter deg som liker å kombinere <strong>klinikk, undervisning, veiledning, kvalitetsforbedring, medisinsk-teknisk utstyr og utviklingsarbei</strong><strong>d</strong> - og som motiveres av å gjøre både kollegaer og avdelingen litt bedre.</p><p>Stillingen er 100 % fast og det inngår 50 % klinisk arbeid - inkludert hver 3. helg. </p><p>Akuttmottaket ved Kongsvinger sykehus tar imot et bredt spekter av akutt syke og skadde pasienter.</p><p>Vi mottar pasienter til øyeblikkelig hjelp innen indremedisin, kirurgi og ortopedi, og har kirurgisk poliklinikk hele døgnet. Akuttmottaket hat teammottak for alvorlig syke medisinske pasienter og inngår i traumemottaket i Helse Sør-Øst.</p><p>Vi mottar og stabiliserer også akutt syke barn før eventuell videre transport til Ahus Nordbyhagen eller Oslo universitetssykehus.</p><p>Dette gir et variert og faglig utfordrende miljø med høye krav til kompetanse, samarbeid, struktur og evne til å håndtere raske endringer.</p><br /> <h3>Arbeidsoppgaver</h3><p>Som fagutviklingssykepleier vil du ha en sentral rolle i det faglige utviklingsarbeidet i seksjonen. </p><p>Arbeidsoppgavene vil blant annet være å:</p><ul><li>holde deg faglig oppdatert og bidra til at seksjonen arbeider i tråd med kunnskapsbasert praksis og beste tilgjengelige kunnskap</li><li>planlegge og gjennomføre internundervisning, fagundervisning og fagdager sammen med øvrig fagsykepleier og andre ressurspersoner</li><li>bidra til utvikling og revisjon av kompetanseplaner</li><li>planlegge "onboarding", introduksjon og opplæring av nyansatte i samarbeid med ledelse og øvrige ressurspersoner</li><li>veilede nyansatte og øvrige medarbeidere i klinisk praksis</li><li>gjennomføre følgevakter, blant annet på skadestue etter behov og avtale</li><li>delta i faglige oppfølgingssamtaler med ansatte</li><li>være superbruker og ha ansvar knyttet til medisinsk-teknisk utstyr (MTU)</li><li>planlegge og gjennomføre MTU-opplæring og utsjekk av ansatte</li><li>bistå Manchester Triage-instruktører ved kurs, opplæring og følgevakter</li><li>bidra aktivt i seksjonens arbeid med pasientsikkerhet, kvalitet og forbedring</li><li>følge opp uønskede hendelser og bidra til at lærings- og forbedringstiltak blir implementert i praksis</li><li>initiere, planlegge og gjennomføre fag- og kvalitetsforbedringsprosjekter</li><li>bidra i rekruttering og intervjuer</li><li>delta i relevante fagforum, nettverk, akuttutvalg, møter, kurs og seminarer</li><li>samarbeid med AMK, prehospital tjeneste og andre aktuelle samarbeidspartnere</li><li>samarbeide med personer i tilsvarende fagutviklingsroller ved Ahus Nordbyhagen</li><li>være en faglig beredskapsressurs sammen med seksjonsleder og enhetsleder</li></ul><p>Du vil samarbeide tett med blant annet KITS-instruktører, traumekoordinator, saneringsansvarlige, smittevernkontakter, MTU-ansvarlige, medisinsk-teknisk avdeling og andre faglige ressurspersoner i seksjonen og foretaket.</p><p>Ved aktivitetstopper og i ferieperioder må det påregnes at fagutviklingssykepleier bidrar i ordinær klinisk drift eller fungerer som stedfortreder for leder etter behov.</p><h3>Kvalifikasjoner</h3><p>Vi ser etter deg som:</p><ul><li>er autorisert sykepleier med relevant klinisk erfaring fra akuttmottak, akuttmedisin eller tilsvarende virksomhet</li><li>har relevant videreutdanning, instruktørutdanning, pedagogisk kompetanse eller erfaring med undervisning og veiledning</li><li>har erfaring med eller interess for fagutvikling, kvalitetsforbedring og pasientsikkerhetsarbeid</li><li>har gode digitale ferdigheter og interesse for medisinsk-teknisk utstyr</li><li>har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner og behersker norsk godt, både muntlig og skriftlig</li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><p><strong>Vi ønsker deg som:</strong></p><ul><li>har et positivt, sterkt og faglig engasjement og motiveres av å utvikle medarbeidere og tjenesten</li><li>er pedagogisk, tilgjengelig og trygg i møte med kollegaer</li><li>arbeider selvstendig, strukturert og målrettet, og har god gjennomføringsevne / er løsningsorientert</li><li>tar initiativ, tenker utvikling og evner å omsette kunnskap til klinisk praksis</li><li>samarbeider godt på tvers av profesjoner og fagmiljøer, og er fleksibel i en arbeidshverdag med skiftende behov</li></ul><p><strong>Alle kvalifikasjonene og egenskapene ovenfor er viktige for stillingen. Personlig egnethet vil ha avgjørende betydning.</strong></p><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>en sentral fagutviklingsrolle i et akuttmedisinsk miljø med stor variasjon</li><li>mulighet til å påvirke hvordan akuttmottaket utvikler kompetanse, kvalitet og pasientsikkerhet</li><li>tett samarbeid med ledelse og engasjerte fagpersoner</li><li>mulighet til å arbeide med undervisning, simulering, medisinsk-teknisk utstyr og kvalitetsforbedring</li><li>samarbeid med fagmiljøer både lokalt og på tvers i Ahus</li><li>en arbeidshverdag som kombinerer fagutvikling med klinisk arbeid</li><li>et spennende og variert fagmiljø med gode muligheter for faglig utvikling</li><li>medlemskap i offentlig pensjonsordning (KLP)</li><li>ansettelse etter gjeldende lover, avtaler og regelverk</li><li>sentral beliggenhet med kort avstand til buss/tog</li><li>gode velferdstilbud for ansatte</li><li>mulighet med hjelp til å skaffe bolig</li><li>bedriftsidrettslag med et variert tilbud</li><li>du blir en del av et viktig samfunnsoppdrag</li></ul><p>Akershus universitetssykehus HF er en arbeidsplass med stort mangfold. Det er en klar styrke, og avgjørende for å løse våre mange oppgaver innen pasientbehandling, pasientoppfølging, forskning og undervisning. Vi ønsker oss derfor også et mangfold av søkere til ledige stillinger, og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uavhengig av identitet og bakgrunn. Arbeidsgiver tar forbehold om endring av arbeidssted, arbeidsoppgaver og ansvarsområde ved behov.</p><h3>Kontaktinformasjon</h3>Anneli Godtlund, Seksjonsleder, +4792210711, anneli.godtlund@ahus.no<br /> <h3>Arbeidssted</h3>Parkveien 35<br /> 2212 Kongsvinger<br /> <h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Akershus universitetssykehus HF<br /> <br /> Referansenr.: 5171572724<br /> Stillingsprosent: 100%<br /> Fast<br /> Startdato: 09.11.2026<br /> Søknadsfrist: 23.09.2026<br /> <br />