Boligleder

ECURA BO OG HABILITERING AS · Vinstra Roadpark, VINSTRA

<p>I Ecura Bo og Habilitering, avdeling <a href="https://karriere.bohab.ecura.no/departments/helsetjenester-i-hjemmet" rel="nofollow"><strong>Helsetjenester i Hjemmet</strong></a><strong>,</strong> for du mulighet til å til å gjøre en reell forskjell i hverdagen til mennesker som trenger medisinsk oppfølging i eget hjem.</p><p>Vi har sammen skapt en trygg, aktiv og inkluderende hverdag i denne tjenesten, og går nå inn i en stabil driftsfase. Derfor ser vi etter en <strong>boligleder </strong>som ønsker en variert rolle med både faglige og administrative oppgaver.</p><p>Vi ser etter deg som trives med ansvar, liker å skape struktur i hverdagen og motiveres av å kombinere tett oppfølging i tjenesten med koordinering og drift. Du er fleksibel og løsningsorientert.</p><p><strong>Om stillingen</strong></p><p>Som boligleder blir du en nøkkelperson i den daglige driften og du kombinerer miljøarbeid og helsefaglige oppgaver med administrative ansvarsområde. Du rapporterer til avdelingsleder og samarbeider tett med fagkonsulent. I løpet av året deltar du også på faglige samlinger og temadager i Oslo.</p><p><strong>Dine ansvarsområder:</strong></p><ul><li><p>Bistå med personlig stell, forflytning og sondemat</p></li><li><p>Følge opp helsefaglige rutiner og dokumentasjon</p></li><li><p>Koordinere bemanning og følge opp vikarinnleie ved fravær</p></li><li><p>Bidra til struktur og god drift i det daglige arbeidet</p></li><li><p>Veilede og støtte ansatte i arbeidsoppgaver og rutiner</p></li><li><p>Sørge for at ansatte gjennomfører obligatoriske kurs og opplæringsplaner</p></li><li><p>Følge opp innkjøp og ressursbruk i tjenesten</p></li><li><p>Delta i møter med interne og eksterne samarbeidspartnere</p></li></ul><p><strong>Arbeidstidsordning:</strong></p><p>Dette er en <strong>75 % fast stilling</strong> organisert i medleverturnus (56 timer per uke), tilpasset tjenestens behov og den enkelte tjenestemottakers hverdag.</p><p><strong>Kvalifikasjoner:</strong></p><ul><li><p>Fullført bachelorgrad i sykepleie, vernepleie  eller innen andre helse-, sosial-, pedagogiske- eller psykologiske fag</p></li><li><p>Videreutdanning innen økonomi og ledelse er en fordel, men ikke et krav</p></li><li><p>1- 2 års erfaring med personaloppfølging, økonomi og drift innen helse og omsorg</p></li><li><p>God digital kompetanse og erfaring med driftsverktøy som Visma GAT</p></li></ul><p>Politiattest uten merknader må fremlegges ved tiltredelse.</p><p><strong>Vi tilbyr:</strong></p><ul><li><p>Konkurransedyktig lønn etter kompetanse og erfaring</p></li><li><p>Karrieremuligheter internt hos en stor aktør i stadig utvikling</p></li><li><p>Tilgang til <a href="https://karriere.bohab.ecura.no/pages/ecuraakademiet" rel="nofollow">EcuraAkademiet</a>, vår e-læringsplattform med oppdaterte kurs og mulighet for formell kompetanseutvikling</p></li></ul><p><strong>Vår rekrutteringsprosess:</strong></p><p>Vi har en fortløpende utvelgelsesprosess, og annonsen kan lukkes før rekrutteringsprosessen er fullført dersom vi har gått videre til neste steg. Vi anbefaler deg derfor å søke snarest mulig dersom du er interessert.</p><p><strong>Søknadsfrist: 23.06.2026</strong></p><p><strong>Spørsmål om stillingen? Ta gjerne kontakt med oss.</strong></p><p><em>Ecura verdsetter mangfold og inkludering på arbeidsplassen. Vi mener at ulike perspektiver og erfaringer bidrar til å gi best mulig omsorg og helsetjenester. Derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonalitet, etnisk bakgrunn, hull i CV-en eller eventuelle opphold i arbeidslivet.</em></p>