Ledige stillinger i helg - dag/ kveld og natt, samt tilkallingvikar

TVEDESTRAND KOMMUNE · Tjennaveien 30, TVEDESTRAND

<p>I enhet Habilitering har vi nå ledige stillinger i helg. Vi har ledige stillinger som nattevakt, hvilende nattevakt og stillinger med dag og kveldsvakter. </p><p>Stillingene har vakter hver 2. eller 3. helg i stillingsstørrelse fra 14% til 20%. </p><p>Stillingene er pr tiden plassert enten i Olav Sverres vei, i Lyngmyrveien 49, i avlastning for barn og unge og i boveiledning.</p><p>Vi har også behov for tilkallingsvikarer. </p><p>Oppgi gjerne i søknaden hvor du ønsker å jobbe og hvilke type stilling. Vi kaller inn til intervju og ansetter fortløpende. </p><p>Fokusområdene for tjenesten er primært oppfølging og helsehjelp til hjemmeboende voksne med tett bemanning, samt avlastningstilbud for barn og unge.<br /></p><p> </p><br /> <h3>Arbeidsoppgaver</h3>Stillingen favner oppfølging i daglige gjøremål, i praktisk bistand, tilpasning og bruk av teknisk utstyr, samt helsetjenester i hjemmet<br />Daglig dokumentasjon og journalføring. <br />Stillingen inngår i oppsatt turnus pr tiden med helgearbeid dag/kveld eller natt, henholdsvis 2. hver eller 3. hver helg, etter eget ønske.<h3>Kvalifikasjoner</h3><ul><li>For stillingen kreves minimum fagbrev innen helse- og oppvekstfag. Studenter innen slike studieretninger oppfordres til å søke. </li><li>Andre yrkesfag kan også bli vurdert hvis man har erfaring fra lignende arbeid. </li><li>Vedkommende må kunne kommunisere godt med brukere, pårørende og medarbeidere, og inneha et godt og varmt menneskelig verdisyn. </li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><ul><li>Vi søker ansatte som tar ansvar og som bidrar til å skape trygghet</li><li>God muntlig og skriftlig fremstillingsevne. Vi søker ansatte som kommuniserer godt med brukere, pårørende, andre medarbeidere og samarbeidsparter, og som arbeider selvstendig og i team.</li><li>Personlig erfaring og egnethet vil bli vektlagt</li></ul><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>Spennende og varierte arbeidsoppgaver</li><li>Hyggelige kolleger som tar deg godt i mot</li><li>Bruk av velferdsteknologi</li><li>Meningsfullt arbeid med faglige utfordringer</li><li>Tilgang til kursportalen KS-læring for kompetanseheving på nett</li><li>Ansettelse skjer etter gjeldende lover, tariffavtaler og reglementer, herunder pliktig medlemskap i<br />kommunal pensjonsordning med 2 % pensjonstrekk.<br /></li></ul><p><strong></strong><br /><strong></strong><strong>Tilfredsstillende politiattest er en forutsetning for ansettelse. Denne skal ikke legges ved søknaden, men må leveres snarest etter tilbud om ansettelse, og før tiltredelse.</strong></p><p><strong></strong><br />Det kreves førerkort for bruk av tjenestebil i arbeidstiden i noen av tjenestene. Si gjerne om du har førerkort på automat eller manuell gir. <br />CV og attester legges ved søknaden</p><p><br />Dersom søker ønsker å reservere seg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes.<br />Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på<br />søkerlisten. Søkeren varsles dersom ønske om reservasjon ikke tas til følge.</p> <h3>Kontaktinformasjon</h3>Grete Løvdal Mo, Leder, &#43;4799096212<br /> Viola Knutsen, Avdelingsleder , &#43;47 481 99 748<br /> Liv Marit Haugum, Enhetsleder, 97725339<br /> <h3>Arbeidssted</h3>Tjennaveien 30<br /> 4900 Tvedestrand<br /> <h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Tvedestrand kommune<br /> <br /> Referansenr.: 5169031380<br /> Stillingsprosent: 15%<br /> Fast<br /> Søknadsfrist: 13.09.2026<br /> <br />