FORENINGEN FOR CHOPPER CULTURE

Org.nr 937464037 · GRESSVIK

Adresse: c/o Rune Ekeberg, Vikaneveien 172, 1622 GRESSVIK

Bransje: Aktiviteter i andre medlemsorganisasjoner ellers (NACE 94.992)

Nøkkeltall

• Ansatte: 0
• Organisasjonsform: FLI
• Stiftet: 2026

Ledelse og eierskap

• Styreleder: Rune Ekeberg
• Styremedlemmer: Ole Kenneth Macneill, Hans Skeie

Ofte stilte spørsmål

Hva er organisasjonsnummeret til FORENINGEN FOR CHOPPER CULTURE?

FORENINGEN FOR CHOPPER CULTURE er registrert i Enhetsregisteret med organisasjonsnummer 937464037 og organisasjonsformen FLI, med forretningsadresse i Gressvik.

Hva driver FORENINGEN FOR CHOPPER CULTURE med?

FORENINGEN FOR CHOPPER CULTURE er registrert med næringskoden aktiviteter i andre medlemsorganisasjoner ellers (NACE 94.992) i Brønnøysundregistrene.

Hvem sitter i styret i FORENINGEN FOR CHOPPER CULTURE?

Rune Ekeberg er styrets leder. Øvrige styremedlemmer er Ole Kenneth Macneill, Hans Skeie, ifølge Foretaksregisteret.

Hvor holder FORENINGEN FOR CHOPPER CULTURE til?

Forretningsadressen til FORENINGEN FOR CHOPPER CULTURE er c/o Rune Ekeberg, Vikaneveien 172, 1622 GRESSVIK i Fredrikstad kommune.

Når ble FORENINGEN FOR CHOPPER CULTURE stiftet?

FORENINGEN FOR CHOPPER CULTURE ble stiftet i 2026 og er registrert som FLI.

Andre innen aktiviteter i andre medlemsorganisasjoner ellers i Fredrikstad

• STIFTELSEN BUSINESS INNOVATION PROGRAMS – 3 497 652 kr i omsetning
• TUMAINI STI – 2 690 757 kr i omsetning
• ROALD AMUNDSEN FØDESTED STI – 608 529 kr i omsetning
• STIFTELSEN TX VIKINGS – 459 887 kr i omsetning
• STIFTELSEN FRIENDS INTERNATIONAL – 304 124 kr i omsetning
• HYTTESTIFTELSEN VEUM – 85 686 kr i omsetning
• ØRA ØKOPARK – 12 ansatte
• FILADELFIA MENIGHETEN – 7 ansatte

Se hele næringslivet i Fredrikstad, eller topplistene for størst omsetning og flest ansatte.

Regnskap, roller, styre, ledelse og nøkkeltall for FORENINGEN FOR CHOPPER CULTURE — oppdatert daglig fra Brønnøysundregistrene, Skatteetaten og NAV.

Sist oppdatert 03.06.2026. Kilde: Brønnøysundregistrene.